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Assurance-chômage et indépendants : une réforme décevante en réponse à une promesse présidentielle pourtant ambitieuse

A l’issue des arbitrages du ministère du Travail relatifs à la réforme de l’assurance-chômage, Guillaume Cairou, président du groupe Didaxis-Hiworkers – auteur de « Tous indépendants : réinventons le travail » au Cherche Midi (2017), dénonce le manque d’ambition du Gouvernement par rapport aux promesses de campagne d’Emmanuel Macron. La ministre du Travail, Muriel Lire la suite…

Par Julie, il y a
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Ces licornes Françaises qui nous inspirent

Dans le monde de l’innovation, les Etats-Unis et sa célèbre Silicon Valley font office d’eldorado pour les entrepreneurs qui se rêvent en futures licornes. Mais d’autres pays, comme la France et sa French Tech, voient désormais émerger ces entreprises en hyper-croissance atteignant une valorisation à plus d’un milliard de dollars. Passage en revue Lire la suite…

Par Julie, il y a
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Portage salarial en conduite du changement : Portrait de Cristelle, consultante Didaxis

Aujourd’hui les équipes de Didaxis laissent la parole à Cristelle, consultante en conduite du changement, orientée métiers et humain. Elle exerce son activité en portage salarial chez Didaxis depuis de nombreuses années. Cristelle est également à l’origine du Club IT, mis en place avec différents consultants Didaxis. Voici son histoire. Lire la suite…

Par Julie, il y a
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Indépendants : Devenez des pros du networking

Le networking est une pratique professionnelle qui désigne le fait de « travailler son réseau ». L’idée n’est pas nouvelle. S’allier à d’autres qui disposent de qualités différentes permet de multiplier ses chances de réussite. L’entrepreneur, lorsqu’il souhaite créer une entreprise ou simplement la développer, a souvent intérêt à se mettre en Lire la suite…

Par Julie, il y a
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#Seniors actifs grâce au portage salarial

Alors que les seniors rencontrent des difficultés importantes sur le marché du travail, avec un taux d’activité en France inférieur à la moyenne européenne, le portage salarial est une solution pleinement adaptée pour répondre aux attentes des actifs seniors. Mais c’est également un bon moyen pour les jeunes retraités de Lire la suite…

Par Julie, il y a