Engagé depuis sa création autour de valeurs sociétales fortesDidaxis s’est vu récompensé d’une distinction « Silver » par l’agence EcoVadisspécialisée dans la notation de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE)Ce label couvre différentes thématiques RSE dont le triptyque environnement, social, et éthiqueLa médaille d’argent attribuée par Ecovadis est une reconnaissance majeure saluant les initiatives du groupe en faveur d’une croissance plus durable et responsable. Cette récompense vient apprécier quatre points forts de la stratégie mise en œuvre par le groupe.  

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La protection de l’environnement

Didaxis s’engage à respecter l’environnement et à contribuer à la préservation des ressources et de la biodiversitéNous avons mis en place une politique de gestion des déchets et du recyclage afin de limiter notre impact environnemental 

Chaque nouveau salarié qui rejoint la communauté Didaxis est sensibilisé à la gestion des déchets, à la consommation des fournitures professionnelles et au tri sélectifDans nos locaux, la pratique du tri dans les espaces communs a été mis en place depuis notre création. L’ensemble de nos prestataires ont eux aussi été sensibilisés à la politique de l’entreprise en matière de gestion des déchets. Nous limitons également l’utilisation du plastique pour nos activités. Les gobelets et divers ustensiles en plastique ont été remplacés par des ustensiles réutilisables (verres, assiettes, tasses, couverts) et mis à disposition des salariés. 

Nous promouvons auprès de l’ensemble de nos salariés portés et internes une politique de la consommation durable et responsableNous prenons chaque année des mesures visant à économiser les ressources en eau et en énergie de notre planète (affichage dans nos locaux des objectifs en termes de réduction de consommation)réduire nos déchets, favoriser les transports durables (nous favorisons le covoiturage entre salariés) et sélectionner des prestataires locaux et engagés 

Le social et les droits de l’homme

Afin de lutter contre les discriminations au travail, le groupe Didaxis est signataire de la Charte de la diversité. Nous nous engageons ainsi à favoriser la mixité en entreprise

Didaxis entend également traiter tous ses collaborateurs avec respect et équitéCela se traduit par l’adhésion au mouvement #JamaisSansElles qui encourage l’égalité hommes-femmes au travail. Les droits de nos salariés sont représentés par un comité de représentation du personnel qui participe aux négociations sur les termes et conditions d’emploi.  

Didaxis s’engage à contribuer à l’amélioration des conditions de travail et au bien-être des travailleurs en veillant tout particulièrement à leur santé et à leur sécurité. Nous avons ainsi mis en place un comité CHSCT ainsi que des visites médicales obligatoires. 

Le groupe Didaxis est aussi un acteur du dialogue social et participe aux évolutions du portage salarial à travers les organismes patronaux. La Fédération des Entreprises de Portage Salarial est un syndicat qui a été créé à l’initiative du fondateur de Didaxis, Guillaume Cairou et dont nous sommes le premier contributeur.  

En savoir plus sur les valeurs & engagements de Didaxis

L’aspect éthique

L’intégrité, l’éthique, la loyauté, le respect de la personne, la transparence, la lutte contre la corruption et contre la concurrence déloyale constituent des valeurs fondamentales pour Didaxis. Toutes nos décisions commerciales sont prises de manière objective, sans aucune considération personnelle. De plus, le groupe s’attache à lutter contre les faits de corruption, de trafic d’influence, de prise illégale d’intérêt, de détournement de fonds publics, de favoritisme ou de tout autre manquement à la probité dans les pays dans lesquels elle exerce ses activités. 

En matière de concurrence, Didaxis veille à ce qu’aucune action n’empêche ou ne fausse la concurrence.  Nous nous refusons les pratiques concurrentielles et commerciales déloyales. Ainsi, notre positionnement et nos tarifs s’intègrent parfaitement dans le paysage concurrentiel actuel. 

Les achats responsables

Didaxis valorise l’utilisation de fournitures de bureau plus respectueuses de l’environnement. Nous sommes convaincus qu’en favorisant des produits et autres goodies éco-responsables, nous agissons à notre niveau à l’éveil des consciences écologiques de chacun. Nous soutenons également le développement local en participant au développement de petites et moyennes entreprises. 

Depuis près de 15 ans, Didaxis n’a de cesse d’opérer de grandes transformations. Notre politique RSE s’inscrit dans une démarche visant à contribuer à transmettre aux générations futures une terre aux ressources durablement préservées. 

Le portage salarial vous intéresse ? Vous pouvez participer à une de nos réunions d’information ou nous contacter directement

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